ในวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2025 สหภาพแรงงานอุตสาหกรรมเกมฝรั่งเศส (STJV) ได้เรียกร้องให้พนักงานจากสตูดิโอเกมทั่วฝรั่งเศสหยุดงาน เพื่อประท้วงปัญหาที่สะสมมาหลายเดือน เช่น ภาวะ burn-out, การขาดแคลนพนักงาน, และ การเลิกจ้าง โดยมีการจัดการชุมนุมในหลายเมือง เช่น บอร์โดซ์, ปารีส, ลิลล์, และ น็องต์

ปัญหาที่พนักงานในอุตสาหกรรมเกมต้องเผชิญคือการทำงานหนักเกินไปและความเครียดจากการทำงานที่ไม่สมเหตุสมผล โดยหลายคนต้องทำงานเพิ่มชั่วโมงเพื่อให้ทันกำหนดเวลา ซึ่งส่งผลให้เกิดภาวะ burn-out และ ความรู้สึกท้อแท้ กับสภาพการทำงานที่ไม่ดีขึ้น

หนึ่งในพนักงานชื่อ นิโคลัส ที่ทำงานในฐานะโปรแกรมเมอร์มา 13 ปี กล่าวถึงประสบการณ์ของเขาว่า เขาต้องประสบกับ burn-out ถึงสองครั้ง เนื่องจากกำหนดเวลาการทำงานที่ไม่สมจริง และการที่งานบางงานต้องเสร็จภายในเวลาสั้นๆ แม้ว่าจะต้องใช้เวลามากกว่านั้น เพื่อให้ทันการโปรเจกต์ถัดไป พนักงานบางคนต้องทำงานจน เสียสุขภาพจิต และเสียเวลาครอบครัว

นอกจากภาวะ burn-out พนักงานในอุตสาหกรรมยังวิจารณ์เรื่อง เงินเดือนต่ำ การขาดแคลนพนักงาน และการบริหารที่ผิดพลาด เช่นเดียวกับกรณีของสตูดิโอ Don’t Nod ซึ่งมีการลดพนักงานลง 25% และลดจำนวนโครงการที่เคยวางแผนไว้ก่อนหน้านี้

พนักงานหลายคนกล่าวว่าพวกเขามีการศึกษาและความสามารถระดับสูง (เช่น ปริญญาโท) แต่ เงินเดือนต่ำ และสภาพการทำงานที่ไม่ดี ทำให้พนักงานจำนวนมาก ออกจากงานเร็ว เพราะไม่สามารถรับมือกับความเครียดและแรงกดดันได้